Quadro comparativo - Agosto 2012 - Art. 74, § 1º, da LDO 2012 - Lei nº 12.465, de 12/08/2011

TRE-AC - QUADRO COMPARATIVO -  ART. 71, § 1º - Lei nº 12.708 de 17/08/2012 (LDO)-ANEXOS À PORTARIA N. 227/12 (Baixar arquivo PDF)
ANEXO I - CARGOS EFETIVOS
DATA BASE:31 de agosto de 2012
CARREIRA / CLASSE / PADRÃOQUANTIDADE DE CARGOS
PROVIDOSVAGOSTOTAL
ESTÁVEISNÃO ESTÁVEIS
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
ANALISTASC15        20       19-5,0%              -         -0,0%         -          -0,0%      20     19-5,0%
14           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
13           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
12           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
11           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
B10           -         2100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -       2100,0%
9          2         1-50,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        2       1-50,0%
8          1         2100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        1       2100,0%
7          2       12500,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        2     12500,0%
6        12         5-58,3%              -         -0,0%         -          -0,0%      12       5-58,3%
A5          6         --100,0%              -         -0,0%         -          1100,0%        6       1-83,3%
4           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
3           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
2           -         -0,0%              -         2100,0%         -          -0,0%        -       2100,0%
1           -         -0,0%             2         1-50,0%         -0,0%        2       1-50,0%
TOTAL ANALISTAS        43       41-4,7%             2         350,0%         -          1100,0%      45     450,0%
TÉCNICOSC15        24       240,0%              -         -0,0%         -          -0,0%      24     240,0%
14           -         3100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -       3100,0%
13          3         --100,0%              -         -0,0%        1          --100,0%        4        --100,0%
12           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
11           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
B10           -         3100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -       3100,0%
9          3         1-66,7%              -         -0,0%         -          -0,0%        3       1-66,7%
8          1         --100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        1        --100,0%
7           -       19100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -     19100,0%
6        19       17-10,5%              -         -0,0%         -          -0,0%      19     17-10,5%
A5        16         --100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%      16        --100,0%
4          1         --100,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        1        --100,0%
3           -         -0,0%             1-100,0%         -          1100,0%        1       10,0%
2           -         -0,0%              -         6100,0%         -          -0,0%        -       6100,0%
1           -         -0,0%             6         1-83,3%         -          -0,0%        6       1-83,3%
TOTAL TÉCNICOS        67       670,0%             7         70,0%        1          10,0%      75     750,0%
AUXILIARESC15           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
14           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
13           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
12           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
11           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
B10           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
9           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
8           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
7           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
6           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
A5           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
4           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
3           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
2           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
1           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
TOTAL AUXILIARES           -         -0,0%              -         -0,0%         -          -0,0%        -        -0,0%
TOTAL CARGOS      110     108-1,8%             9       1011,1%        1          2100,0%    120   1200,0%
ANEXO II - CARGOS EM COMISSÃO E FUNÇÕES DE CONFIANÇA
DATA BASE:31 de agosto de 2012
CARGO
/ FUNÇÃO
COM VÍNCULOSEM VINCULOVAGOSTOTAL
OPTANTENÃO OPTANTE
20112012VARIAÇÃO
%
20112012VARIAÇÃO
%
20112012VARIAÇÃO
%
20112012VARIAÇÃO
%
20112012VARIAÇÃO
%
CJ-04      1             --100,0%         -                            1100,0%         -               -0,0%          -               -0,0%       1            10,0%
CJ-03      3             30,0%         -                             -0,0%         -               -0,0%          -               -0,0%       3            30,0%
CJ-02    12           138,3%         1                             --100,0%         -               -0,0%          -               -0,0%     13          130,0%
CJ-01      3             30,0%         -                             -0,0%         3              30,0%          -               -0,0%       6            60,0%
FC-06    39           390,0%         1                            10,0%         -               -0,0%          -               -0,0%     40          400,0%
FC-05      4             40,0%         1                            10,0%         -               -0,0%          -               -0,0%       5            50,0%
FC-04    12           120,0%         1                            10,0%         -               -0,0%          -               -0,0%     13          130,0%
FC-03      2             20,0%         -                             -0,0%         -               -0,0%          -               -0,0%       2            20,0%
FC-02      3             433,3%         2                            1-50,0%         -               -0,0%          -               -0,0%       5            50,0%
FC-01    12           120,0%         2                            20,0%         -               -0,0%          -               -0,0%     14          140,0%
TOTAL    91           921,1%         8                            7-12,5%         3              30,0%          -               -0,0%   102        1020,0%
  QUADRO COMPARATIVO - BENEFICIÁRIOS - ART. 85 - LDO/2013 - Lei nº 12.708/12
DATA BASE:31 agosto de 2012
MESESQUANTIDADE DE BENEFICIÁRIOS
ASSIST. MÉDICO ODONTOLÓGICAASSIST.PRÉ-ESCOLARAUX. ALIMENTAÇÃOTOTAL
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
20112012VARIAÇÃO
 %
Agosto      473     4811,7%           37       35-5,4%    137      1391,5%    647   6551,2%
 TOTAL      473     4811,7%           37       35-5,4%    137      1391,5%    647   6551,2%

Gestor Responsável: Seção de Legislação e Normas (SELEG) +